|
||||||
Працевлаштування в Іспанії для українців
|
 Як працевлаштуватися в Іспанії на сезон та на постійну роботу? Дозволи на роботу, тонкощі підписання контракту, квоти на працевлаштування іноземців – повна інформація щодо роботи в Іспанії. Працевлаштування в Іспанії – це спосіб забезпечити гідне існування своєї сім'ї, можливо переїзд на постійне місце проживання в майбутньому. Знайти роботу іноземцю не так складно, як здається. Для українця вона починається з пошуку відповідної вакансії та знайомства зі списком дефіцитних професій. Затребувані професії в ІспаніїПрофесії в Іспанії з точки зору економіки поділяються на:
Проблема Іспанії – високий рівень безробіття. Серед молоді показник сягає 40%. Тож якщо здобувач – іноземець із країни, яка не входить до ЄС, роботодавцю потрібно обґрунтувати заповнення вакансії іноземною кандидатурою перед місцевою владою. Це легко зробити тільки у тому випадку, коли для професії існує дефіцит кандидатів, здатних виконати роботу. У 2021 році у списку дефіцитних було 15 професій:
Кого шукають на сезонні роботи у Іспанії?Насамперед, йдеться про службовців готельного бізнесу. В Іспанії діє багато літніх курортів на 5000 кілометрах берегової лінії. 70% із 40-мільйонного населення держави зайняті у сфері послуг. Тому знайти роботу в Іспанії на курорті досить просто та швидко. На острові Ібіца щоліта створюється багатонаціональне робоче середовище, що об'єднує молодь з усього світу у віці від 18 до 30 років. На Майорці схожа ситуація. Також на Майорці можна працевлаштуватися взимку. Вона популярна серед туроператорів, що пропонують зимові тури, орієнтовані на людей похилого віку та сімейний відпочинок.Другий за популярністю сектор – тренери та інструктори з водних видів спорту. Більшість вакансій відкриваються на архіпелазі Медес. Тут щорічно відбувається до 65 000 занурень. Окрім інструкторів дайвінгу наймають персонал у бари та ресторани, готелі, що обслуговують туристів. Важливо пам'ятати, що будь-ким ви планували влаштуватися влітку, більшість літніх вакансій не рекламуються і не публікуються в жодних базах даних. Іноземцям рекомендують приїхати до початку літнього сезону і питати на місці, по-старому обходячи цікаві для кандидата заклади. На наступний рік для працевлаштування в Іспанії вам залишиться лише зателефонувати за збереженими контактами. Інформація про вакансію може публікуватися на сайті роботодавця, але заповнюються такі заявки дуже швидко. Постійна робота в ІспаніїІнформаційно-комп'ютерні технології (ІКТ) використовуються у всіх секторах економіки. Цим пояснюється попит на спеціалістів у галузі інформаційних технологій. І цей галузевий попит значно перевищує пропозицію. Щорічно університети та коледжі випускають 70 000 спеціалістів. Цифра велика, але вакансії залишаються незаповненими. Фахівці з кадрів пов'язують це з низьким рівнем знань більшості випускників та відсутністю кандидатів із навичками, необхідними роботодавцю. ІТ-спеціаліст в Іспанії обов'язково повинен знати англійську мову.Серед найпоширеніших вакансій:
Попит на інженерів промислового сектора також зростає. Потрібні:
Як знайти роботу в Іспанії?Українцям в Іспанії потрібна робоча або резидентська віза. Для її отримання потрібний трудовий договір із роботодавцем. Тому потрібно розпочати з пошуку роботи.Розглядаються 3 основних способи: Приїхати до Іспанії за туристичною візою та відвідати особисто роботодавців. Такий підхід здається дивним способом пошуку у світі, де є інтернет. Але в Іспанії це працює. Оголошення про найм розміщують на вітринах магазинах, на стійках адміністраторів готелів.
Звернутися до кадрової агенції. Знадобиться зустріч з рекрутером, щоб з'ясувати ваш досвід, навички та інтереси. Пошукати вакансії на сайтах працевлаштування. Як влаштуватись на роботу в Іспанії?Перше, що звикли оформляти українці – резюме. В Іспанії це необхідний документ, але деякі компанії просять заповнити їх форму та написати особисту заяву, а не надсилати резюме. Якщо ви не претендуєте на англомовну вакансію, то документи оформляються іспанською.Співбесіда з роботодавцем займає 30-60 хвилин. Деякі питання є тестами або завданнями, метою яких є перевірка рівня навичок та здібностей кандидата. Після того, як ви знайшли потрібну роботу і досягли згоди з роботодавцем, процес стає простим і зрозумілим. Сторони укладають трудовий договір. Оригінал та копія знадобляться клієнту для отримання візи. 3 типи трудових договорівІспанські трудові договори схожі на російські. Роботодавці укладають договір із зазначенням терміну роботи, що виконується. Термін потрібний для оформлення візи. З тими, хто має дозвіл на проживання, зазвичай укладають безстрокові договори.Зверніть увагу, що в країні немає таких звичних громадян СНД моментів, як випробувальний термін або повідомлення за 2 тижні про розірвання договору. Іспанське законодавство не передбачає таких елементів договору обов'язково. Дозвіл на роботуДля іноземця дозвіл на роботу отримує роботодавець у Міністерстві праці. Це може зайняти до 8 місяців, залежно від того, про яку професію йдеться. Від кандидата потрібно лише надати роботодавцю необхідні документи.Після влаштування на роботу та прибуття в країну, іноземцю знадобиться іспанський ідентифікаційний номер – NIE. Це документ, який використовується державою для відстеження фінансової активності у країні. Діє як податковий та ідентифікаційний номер. Вказується у всіх платіжних транзакціях. Приїжджі з країн СНД отримують NIE разом із видом на проживання. Іноземцю також знадобиться зареєструватися в податковій службі Agencia Tributaria як платник податків. Ділова віза до ІспаніїЦе довгострокова віза, яка дозволяє жити та працювати в Іспанії.Розрізняють кілька типів віз:
Документи на робочу візу до ІспаніїІноземцю знадобиться надати до посольства:
ВНЖ з працевлаштування в Іспанії Поселення – це дозвіл на проживання в країні. Його оформляють студенти та робітники, тобто. всі, хто перебуватиме в Іспанії тривалий час. Він буває тимчасовим та постійним. Іноземці, які пропрацювали в країні протягом 5 років поспіль і відповідають встановленим законом умовам для отримання, можуть отримати постійний дозвіл на проживання, а потім і громадянство Іспанії. Заявка на тимчасовий ВНЖ подається Управлінням у справах іноземців (Oficina de Extranjeros) протягом 30 днів після прибуття до країни. З документів заявнику знадобляться:
| ||
|
Схожі матеріали:
| ||
| Всього коментарів: 0 | |
|
ЗАРАЗ ЧИТАЮТЬ
|
|
|
 |  |
 |  |
 |  |
 |  |
 |  |